Biblioteku asociacija atmete pasiulyma del pensiju

2010 m. Sausio 18 d. Didziosios Britanijos medicinos asociacija (BMA) paragino vyriausybe persvarstyti planus keisti NHS pensiju sistema, kai BMA gavo didziuli gydytoju raginima atmesti siulomus pakeitimus, noredamas imtis tam tikros formos pramoninio veiksmo.
Atsizvelgdama i 130 000 medicinos studentu ir gydytoju apklausos rezultatus, sprendimas buvo priimtas BMA tarybos, asociacijos valdymo organo posedyje.
Daugiau nei 46 000 gydytoju ir medicinos studentu atsake i JK apklausa - 36 proc. Atsakymu. Remiantis apklausos rezultatais:

• Beveik du trecdaliai (63%) tyrimo respondentu teige, kad jie bus pasirenge asmeniskai imtis pramoniniu veiksmu, siekdami pakeisti vyriausybiu pasiulymus.
• 84% (daugiau nei 8 is 10) respondentu teige, kad pasiulymai turetu buti atmesti.
• Nors 36 proc. 50 metu amziaus gydytoju teigia, kad jei jie eina i prieki, jie ketina anksti iseiti i pensija.

Oficialus laiskas buvo issiustas vyriausybei, BMA atmete savo pasiulyma ir paragino juos bendrauti su Didziosios Britanijos medicinos asociacija ir profesinemis sajungomis, atstovaujanciomis NHS darbuotojams, siekiant susitarti del pagristu pakeitimu.

Be to, BMA sukurs detalius planus imtis pramoniniu veiksmu. Visi bandymai bus atliekami BMA, siekiant uztikrinti, kad sie planai sumazintu bet koki pacientu zalos pavoju.
2012 m. Vasario 25 d. BMA taryba surengs neatideliotina pasitarima, kad galetu nuspresti del balsavimo del pramoniniu veiksmu, jei Vyriausybe nepakeis jokiu pasiulymu.
BMA tarybos pirmininkas Dr Hamish Meldrum paaiskino:

"Gydytoju jegos ir masto jausmas yra gana aiskus - jie jauciasi nuleidziami ir isduodami, o daugeliui tai yra paskutinis siaudas. Gydytojai pirmauja bandydami sutaupyti 20 milijardu svaru NHS, siekdami apsaugoti paciento prieziura , yra didziule Anglijos sistemos reforma, del kurios daugelyje sriciu kyla chaosas ir kurie ketina patekti i ketvirta karta is eiles uzdarbio uzmokescio metus. Be to, jie susiduria su didziuliais pensiju sistemos pakeitimais, kuris buvo radikaliai perziuretas pries maziau nei pries ketverius metus ir is tikruju teikia teigiama pinigu srauta i izda. Priverstinis gydytoju darbas iki beveik 70 yra vienas is rimtu rupesciu, nes jis gali paskatinti gydytojus dirbti ilgiau nei amzius, kuriuo jie jauciasi kompetentingi ir pramoniniai veiksmai islieka paskutine iseitis, o Vyriausybe turi skubiai persvarstyti savo zalingus planus. Veiksmas, kuri mes svarstome, precedento neseniai desimtmecius. Tai rodo dabartini NHS nepasitenkinimo lygi as. "

Nepaisant to, kad vyriausybe derybomis pradzioje siulydavo siek tiek patobulinimu, gydytojai vis dar gali buti labai sunkiai paveikti. Gali atsirasti daug pokyciu:

• Pinigu suma, kuria turi moketi gydytojai i pensija, gerokai padidetu.
• Gydytojai savo karjeros pradzioje susiduria su galimybe moketi daugiau nei £ 200,000 papildomu imoku uz gyvenima.
• Dauguma gydytoju liktu blogesni bendroji nauda, ??nes dabartine paskutine atlyginimo schema butu perkelta i nauja karjeros vidutini plana.
• Daugelis gydytoju turetu dirbti iki 68 metu, kol jiems bus suteikta teise gauti visa pensija.

Parase Grace Rattue